2023年3月6日，深圳最佳雇主組委會公布2022年“最佳雇主”評選擬獲獎名單，雷賽智能通過層層評審，從上千家參評企業中脫穎而出，榮獲“最佳雇主企業發展獎”。

持續深耕

“最佳雇主”引領卓越標桿

2022年3月，深圳啟動最佳雇主評選活動，該獎項由深圳市人力資源和社會保障局、深圳市中小企業服務局指導，深圳市一覽網絡股份有限公司、深圳市商業聯合會主辦，是深圳市具備廣泛知名度、公信力、影響力的社會榮譽。最佳雇主自2014年啟動至2021年以來，參評企業累計達17991家，其中803家企業獲此榮譽。

2022年最佳雇主評選活動，全市有上千家企業參評，僅有33家企業獲獎，11家企業獲得提名。

圖片來源：最佳雇主評選組委會

雷賽通過層層評審、脫穎而出、終獲“最佳雇主企業發展獎”。“最佳雇主企業發展獎”是所有獎項中綜合得分要求最高的獎項，且總評分在行業排名前二方可有資格參選，著重關注企業的總體發展勢頭，以此提供并保障員工更大的成長空間，雷賽榮獲此殊榮，是社會對雷賽全方位的高度認可。

激情答辯

高管團隊真情詮釋雷賽價值主張

2022年6月29日上午，深圳市最佳雇主評選組委會專家一行8人走進我司進行現場評審。我司核心高管團隊參與現場接待及答辯工作。通過楊總對展廳的詳細介紹、周總對雷賽歷史和未來規劃的描繪、向博對產品管理體系的詮釋，評審組對雷賽有了更加全方面的認知。雷賽的發展史，是歸國博士李衛平董事長帶領雷賽人投身中國智能制造升級、報效祖國、波瀾壯闊的發展史，李總的創業情懷和格局讓評審組專家肅然起敬。

專家組評審現場

在答辯陳述環節，榮總通過對公司的“雇主文化、組織環境、組織效能、人才發展、績效激勵、創新發展”進行了全方位的闡釋。雷賽“上下同心、力出一孔”的雇主文化是雷賽的核心競爭力。清晰的愿景和堅定的使命指引著雷賽人執著向前。“以客戶為中心、以奮斗者為本、堅持自我批判、堅持團隊協助”的核心價值觀踐行激發每個雷賽人共同描繪美好藍圖。近年來，公司投入數百萬引入喬諾、合益等顧問咨詢機構，通過戰略變革、組織活力項目引領公司變革管理、提升干部管理能力、充分激發員工和組織活力。

雷賽智能地處深圳高科技核心區—南山，擁有良好的辦公環境和便利的通勤條件；在“高目標、高績效、高薪酬”的人才理念指導下，公司設計了富有競爭力的薪酬激勵機制，打造了“管理+專業”雙通道發展模式，給各類型人才提供了充分施展才華的平臺；在不斷完善的“價值創造、價值評價、價值分配”體系下，建立了一支高潛能、強戰斗力的人才隊伍。

榮譽閃耀

更是沉甸甸的責任和使命

“最佳雇主企業發展獎”是社會、專家評委對雷賽全方面的考察、檢驗和認可，更是所有雷賽人期待、自豪并格外珍惜的榮譽。這份亮閃閃的榮譽背后，更是雷賽堅守的那份沉甸甸的成為世界一流的控制集團的責任和使命。2022年，在疫情、經濟下行、黑天鵝事件層出不窮的大背景下，全體雷賽人變革求新、開拓進取實現逆勢增長。如今，雷賽人才輩出、良將如云、斗志高昂。愛、夢想會出奇跡。

帶著所有雷賽人的信任和做強做精中國運動控制領域的強烈信念，雷賽將不斷探索及迭代管理機制、構建一流的人力資源體系、讓每個雷賽人更有價值、更有尊嚴、更幸福的在雷賽這個平臺追逐夢想、綻放光芒。

昨天的燦爛如日掛中天，輝煌耀眼；今天的團結一心像十指握成拳，眾志成城。未來，在社會各界的支持關心下，李總將帶領全體雷賽人以夢為馬，共創共贏，大展宏圖！